Kurze Stichworte was macht den Arbeitsplatz bei uns aus:

• kollegiale und wertschätzende Arbeitskultur
• Mitbestimmung
• Arbeitswoche zu 42 Stunden
• 5 Wochen Ferien
• Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamsitzungen
• Lohn angelehnt an kant. Richtlinien
• Wir pflegen die GAV- Richtlinien
• Aufstiegsmöglichkeiten u.a. auch durch Zusatzkompetenzen (Spezialisierungen
• Personalanlass
• Geburtstagsgeschenk
• Jubiläumsgeschenk
• Umfassende Konzepte aller Bereiche und Themen

Pflegespezifisch:

• Elektronische Pflegedokumentation (easydoc)
• Modernstes Schwesternrufsystem (Handy- Gegensprechanlage usw.)
• Weglaufschutz quo- vadis (Chip, Sensoren die das Heimareal umschliessen)
• Einstufungssystem BESA
• Bezugspflege 

Zum Wohle unserer Bewohnerinnen und Bewohner Ihre engagierte, professionelle Arbeit mit Herz und Verstand. Sie als vertrauensvolle und ehrliche Persönlichkeit, die die Teamarbeit pflegt.

Wir suchen Pflegepersonal im Pool

Bei Interesse an einer Anstellung in unserem Haus erteilt Ihnen unsere Pflegedienstleiterin Peggy Kohl gerne telefonische Auskunft 031 744 60 68.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Post oder per Email an